Durante esta mañana, la Seremi del Trabajo y Previsión Social, Ana Paola Ponce, conversó con nuestro equipo de Primera Fuente, en donde respondió diversas preguntas que nuestros seguidores le dejaron a través de las redes sociales.
En relación a los trabajadores que se encuentran en riesgo a la hora de volver en una posible fase 2 en curicó, la seremi expresó, “tenemos que trabajar en conjunto, autoridades, empleadores y trabajadores creando un plan retorno laboral”, un plan el cual asegurará y le entregará una garantía al personal a la hora de retornar a sus respectivos puestos.
En el tema de la rebaja salarial del AFC, la Seremi expuso que el empleador debe cumplir con todos los pagos correspondientes, indicando que el finiquito no debe variar a la hora de validarse.
En cuanto a la tasa de desempleo que existe en la región del maule la seremi responde que el trimestre abril mayo junio aumentó un 4,1 puntos, dejando en claro que son números alarmantes, pero tomándose en cuenta la situación que el país ha venido viviendo desde el mes de octubre.
En el ámbito de que curicó ingrese a fase 2, existe un plan laboral de 7 puntos, en donde busca informar a las empresas, generar un trabajo en conjunto entre empleadores y trabajadores, dejando claro los derechos de estos además de informar las medidas implementadas como empresa, a esto se agrega que cada lugar de trabajo deberá contar con señaléticas, demarcación de entrada y salida, esto con el fin de llevar a cabo de mejor manera las tareas que las empresa encomienda a sus trabajadores, permitiendo así un funcionamiento de manera correcta.
